三八妇女节演讲稿(精选15篇)
演讲稿可以帮助发言者更好的表达。在不断进步的社会中，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，那么，怎么去写演讲稿呢？以下是小编为大家收集的三八妇女节演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
三八妇女节演讲稿1各位领导、朋友们、姐妹们：
大家上午好！
我是xxxx职业技术培训学校的创办人xxxx。很荣幸能有这个机会和大家一起交流。
我从xxxx教育学院毕业后，于xxxx年到xxxx皮鞋总厂工作，在企业先后担任劳资科长、财务科长、副厂长。xxxx年因工厂停产，我自动下岗，多病的丈夫也因企业不景气下岗。我一时陷入了困窘之中，我面对年迈体衰的公婆和幼小的女儿，决心寻找生活的出路。最初我给一个民办学校打工，负责招生工作，由于工作成绩突出，得到了校方的重用。期间我萌生了自己办学的念头，于xxxx年4月谢绝了校长的再三挽留，走上了艰辛的创业之路。
在亲友的帮助下，我于97年9月开始办学，并始终坚持“以质量求信誉、求生存；以特色求发展、求效益”的办学宗旨，筚路蓝缕，艰苦创业，经过11年的发展，逐渐壮大。由初创时期的仅3间教室、2间操作室、3个专业、80名学生、9名教职工，发展到今天校园占地面积30亩，教学楼、师生公寓楼、运动场地、沿街商业楼、实习车间、餐厅等一应俱全，并且拥有48名高水平专业教师和优秀管理人员 ……此处隐藏17800个字……工作过程，注重工作细节。其实所谓精细化管理说白了也就是过程管理，细节管理。要想在工作中做到精细化，首先要学会两种工作方法：一是“五w一h“工作法，即做什么，为什么做，谁去做，怎样做，在哪里做，做到什么程度。明白了这些也就掌握了工作方法。另一个是pdca的工作模式，即事前要策划，策划要实施，实施要自查，自查要改进，这样做了，我们的工作质量就会有保证，我们的工作业绩才会更优秀。
说到这里，我又想起了一个使我受益非浅的体会，那就是：要想搞好工作首先学会学习。刚到人力资源部时，面对每月一次的考试总是有些不适应，认为有些过火：都是成年人了，为什么非要弄的都跟小学生似的，随着时间的推移，特别是从报纸，电视上看到一起又一起的矿难事故，我明白了我们公司为什么能够实现安全生产，工作为什么会如此高效，不能不说这一切得益于我们的职工培训。如果把我们的工作比作是在玩游戏，那么所有的规章制度就是一种游戏规则。要想玩好游戏首先应掌握规则。 一个不懂够级规则的人怎么去玩够级?而要想掌握规则就必须学会学习。刚才我提到的我们实行工资电算化的过程就是一个很好的例子。
20xx 年是公司高速发展的一年,我们的西分公司也将实现年产40 万吨 的生产能力, 企业的规模和能力正在扩大,二次创业取得了巨大的成功,但这只是万里长征刚 迈出的第一步,接下来的任务任重而道远,企业的高速发展取决于我们每一个员工的努力.同 志们,人在框框里呆的久了就是囚,人心跳出了框框才是思.让我们经常反思自己的工作,通过
反思发现自己工作中的不足,克服工作中的缺点,让我们以严细认真的态度,重 视工作过程,注重工作细节,提升工作质量,为公司的二次创业,为公司的再度辉煌贡献自己的 力量. 最后,谢谢大家.
